编辑推荐 1. 《共生》:万物互联时代,组织管理奠基之作 从分工到协同,揭开数字时代的底层管理逻辑 今天,连接比拥有更重要,协同比分享更有价值 开放边界、共生成长是未来领先企业的核心特征 2. 北京大学国家发展研究院BiMBA商学院院长陈春花教授全新作品 解码未来组织新模式,献给中国管理者的企业转型实践指南 当数字化技术打破产业的边界,顾客在哪里,组织的边界就在哪里 从...
认识管理 现代管理学之父德鲁克写给步入管理殿堂者的通识入门书
编辑推荐——慧眼看PDF电子书 亮点1:来源于实践,经过时间考验的真知灼见:30余年中作为管理顾问,与各层次管理者,大小企业管理者,企业、政府、医院、学校管理者密切合作的基础上逐步发展起来的。 亮点2:经过课堂的检验:经过美国课堂的检验,并且检验证明对学生非常有意义也非常容易理解。 亮点3:实用性强,对个人影响深远:普通雇员和储备管理者,其绩效严重依赖于自己对管理及其运作方式的理解。...
增长五线:解决企业的增长现实困境
编辑推荐——慧眼看PDF电子书 ◎现代营销学之父菲利普·科特勒学生、“数字时代CEO更值得拜会的市场战略顾问”王赛博士12年战略咨询经验、60多家企业实战案例的集大成之作! ◎企业的一切问题,都是增长问题。”回到企业生存的本质和市场的角度谈论增长,解决当下企业面临的现实困境,找到适合企业自身的增长路径。 ◎从“撤退线”到“天际线”,企业的增长设计有其独特的逻辑,创业企业如何快速爆发、...
华为没有秘密2 还原华为发展历程的里程碑事件
编辑推荐 推荐一:2018年8月全球智能手机出货量华为首次超过苹果居全球第二。华为从默默无闻的国产品牌成长为正在改变世界经济格局的中国力量,华为成功的“秘密”是所有人都迫切了解的。本书聚焦于华为30年的成长与发展历程及其间的重大关键事件回顾、华为的内在成长驱动机制探究、华为的核心价值主张解析及对任正非的近距离观察等四部分,试图为读者展示一个没有秘密的真实的华为。 推荐二:吴春波,中国...
意义创新 另辟蹊径创造爆款产品
编辑推荐 本书开创性地提出了“意义创新”这一理论,它是相对解决方案创新而言的。无论是颠覆式创新,还是渐进式创新,多是着眼于解决现有问题,是从市场调查出发的由外而内的创新;意义创新则不同,它是从产品经理的内心出发的由内而外的,这一创新模式被苹果、宜家、雀巢等伟大公司一再证明。 如果说传统创新追求更好,意义创新则追求不同,通过意义创新,企业得以取得所在领域的技术垄断地位,开辟市场的蓝海,...